Les femmes aussi

Tous les métiers du Bâtiment sont ouverts aux femmes, à tous les niveaux de responsabilité. Maçonnes, électriciennes, carreleuses, techniciennes, ingénieures, conductrices de travaux, elles sont de plus en plus nombreuses à se former ou à se reconvertir vers les métiers du Bâtiment.


Pour quelles raisons ?

Une meilleure communication du secteur pour rendre plus « visibles » les atouts du Bâtiment : diversité des métiers et des fonctions, évolutions de carrière, horaires, salaires et avantages sociaux…

L'évolution positive des mentalités : clients, chefs d'entreprise et femmes elles-mêmes,

Une amélioration de l'exercice des métiers : plus grande mécanisation, adaptation de l'outillage et des matériaux, meilleure organisation du travail…

L'assurance de trouver un emploi localement.


Ce qu'elles aiment ?

la variété des tâches et les résultats concrets de leur travail,

l'ambiance des chantiers et le travail en équipe,

la proximité et les horaires réguliers,

les relations clientèle,

un bon niveau de rémunération,

la possibilité d'évolution vers des postes à responsabilité, ou de créer son entreprise.

Ce qu'apprécient les chefs d'entreprise ?

Leur engagement dans un métier qu'elles ont choisi,

Leur volonté d'apprendre et de faire leurs preuves,

La complémentarité qu'apportent leurs différences (rigueur, plus grande attention à l'hygiène et à la sécurité, qualités relationnelles…),

Les évolutions que leur arrivée suscite dans le fonctionnement de l'entreprise,

L'amélioration de l'image de leur entreprise auprès des clients, des institutionnels et de candidats potentiels, hommes et femmes.